わんばらんす

ここ数日のニュースで・・頭から離れないのが
・・これです。

‎2009年11月13日‎
市橋容疑者逮捕：勤務通報した建設会社、契約解除の被害
http://mainichi.jp/select/jiken/news/20091114k0000m040121000c.html

　千葉県市川市で英国人女性の他殺体が見つかった事件を巡り、死体遺棄容疑で逮捕された市橋達也容疑者（３０）が逃亡中に勤めていた大阪府茨木市の建設会社が、一部の取引先から「市橋容疑者のような男が勤務している会社と取引できない」と契約解除を通告されたことが分かった。

　同社は今月５日、公開された市橋容疑者の整形後の写真を見て、警察に通報。社内では会社への影響を懸念する声も出たが、「社会人の義務」と判断したといい、「勇気を持って通報したが、こんなことになるとは」と困惑している。【広沢まゆみ】

(色文字・太字・拡大・改行修正など　by わんばらんす)　

こんな犯人がウロウロしていたら、ほんと恐いですよね。

社会全体で、安心安全な暮らしを手に入れようとしても、
告発や通報したら、すぐに契約解除だのというバカな行動
にでる会社や人間たちがいるわけですが、こういう話をきくと、
社会のために良いと思われる善意の行いをした人がなぜ、
こんな仕打ちを受けるのだろうかと腹立たしい気持ちになる。

しかしながら・・逆な見方をすれば・・

通報というのは「密告」に繋がるような行為ではあるわけで、
そこのところは、わたしも判断しずらいところで実に難しい。
「報奨金1000万円」などを出して逮捕するという方法には、
いささか大きな疑問もあるわけで・・。う～む・・・・・・。

だからといって、契約解除はないんじゃないですか～？

通報した会社ではなく、解約した会社の名称のほうを
いますぐに知りたいと思っちゃいますが、如何でしょう。


この解除した側の会社の責任者に言いたい。

「では、自分がこの事件の被害者だったらどうなのか？」・・と。


　　　　
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なかには、こんな記事もある。

【主張】市橋容疑者逮捕　市民通報も味方にしたい
http://sankei.jp.msn.com/affairs/crime/091115/crm0911150313004-n1.htm


しかし・・ほんの少しの記事では何も変わらない。
そして、契約解除などというのが続けば・・・
通報する人なんかいなくなるんじゃないかなぁ～？

そしてまた、すぐに忘れ去られてしまうんだろうと思う。
契約打ち切りやら、取引中止やら、そんな目にあった
当事者たちは、これからもずっとそれが続くわけです。

ネットは、こういうことには敏感に反応する人が多いけれど、
リアル社会では、またまた対岸の火事で終わりなのかな？
正義かどうかじゃなく、なんだかモヤモヤする出来事です。

11月15日
市橋容疑者が働いていた建設会社の取引中止相次ぎ同情の声
http://news.ameba.jp/domestic/2009/11/50103.html
ネットでは

「正義を成した人が不利益を被るなんてこの国の正義は死んだと言わざるを得ません」
「一般建設作業員の身元調査などいちいちやらないのが当たり前。社会正義のためにいわば善意で通報したのにこの仕打ちは何なんでしょうか」
とのコメントが寄せられている。

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これだけは、未だに許せないです。

2004/05/25
雪印告発の西宮冷蔵、神戸税関から弾圧
http://www.news.janjan.jp/living/0405/0405234636/1.php

雪印を告発した「西宮冷蔵」は、多くの嫌がらせやイジメで冷蔵庫が空になり電気も止められ、家族は懐中電灯で生活するような苦境に追いやられていた。水谷社長の息子さんは大学も辞め、社長は露天で雑誌を売りながら頑張っていた。

～略～

　



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懲りな面々・・

国交省は、今に至るまで、またまた国民を欺いてきた。
八ッ場ダム上流のヒ素のことを公表してこなかったのです。
ヒ素が体に影響しようがしまいが、自分の頭で考えずに・・

ただ、事実を公表するのが本来の仕事ですよね！

どれほどの影響があるかは、国交省が判断すべきではなく、
公表して以降にガラス張りで検証されるべきではないでしょうか！？


　　　　
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2009年11月13日
特報「八ッ場ダム上流、ヒ素を公表せず 国交省」
http://blog.goo.ne.jp/hosakanobuto/e/5dea721d8506b9cb833a19d47e4a3c58

八ツ場（やんば）ダム（群馬県）の建設予定地の利根川水系の吾妻川とその支流で、国土交通省が少なくとも９３年以降、環境基準を超えるヒ素を毎年検出しながら、調査結果を公表していなかったことが朝日新聞社の調べでわかった。下流で取水する飲用水の水質に影響する結果ではないが、ダム建設の是非に影響しかねないとみた国交省が、データの公表を避けて計画を進めていた。
～略～


>



asahi.com　2009年11月13日
八ツ場上流、ヒ素検出を公表せず　国交省
http://www.asahi.com/politics/update/1112/TKY200911120444.html

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羽田がハブ空港だったら・・
どれほど便利だろうか・・と
成田ができた時から思っていた。

わたしは大賛成です！

それに・・

成田が、どれほど不便かは計り知れない。
あまりの不便さに、羽田の数少ない国際線の
チャイナ(うろ覚え)を使って海外へ行ったこともあった。

成田へ行くことを考えると
海外旅行がおっくうになるくらい、

不便なんですよね。

　

　　　　
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ダムにしても、空港にしても・・
いったい誰のせいでこういうことに
なってしまっているんでしょうか・・。

不便かつ、不要なコンクリートを
自民の族議員と呼ばれる輩が強引に
推し進めてきたせいなんですから、
クレームを言う相手は民主党ではなく、
自民党の族議員たちに言うべきです。


前原国交相「羽田空港ハブ化」発言　千葉・森田知事「頭にきて眠れなかった」
http://www.fnn-news.com/news/headlines/articles/CONN00164705.html


そもそも、羽田ではなく、成田に空港を
つくったところから間違っていたとしか・・。
全部、メチャクチャな税金の使い方を
してきた自民党のしでかしたことです。


昔・・

二千年問題ってのがありましたけど・・・
それほど賢くなくても、わかりそうな問題だった。
現在実行している政策が近未来に、
どのようになるのかという計画性が、
まるでないとしか思えません。

国際線が就航すれば、国内への乗り換え
がどれほど重要になるのかなどは、
小学生でもわかることでしょう。

関空のことは・・せまい日本のこととは言え
関東と関西にあれば便利でしょうね。


星の数ほど地方空港やダムをつくったり・・
自民党が牛耳ってきた日本の政治が、
どれほどのバカげたものだったのか
本当に、考えれば考えるって・・・

マジに腹が立ってきます。

これからどれだけの血税がムダなものに
流れていくのかを考えれば答えは自ずと出る。
それだけでなく、国際的な競争力が大幅に
立ち遅れてしまったのは、自民党の不作
のおかげであって、民主党のせいではない。

それなのに、千葉県の森田知事にしても、
自分のところのことしか考えていない発言で
あまりにも感情的で、お話になりませんよね。

ダムの議論と同じように、気持ちはわからない
じゃないけれど、これこそ、大同小異で・・
もっと大きな視点で国民の利益を考えて、
議論をしていく必要があるのではないでしょうか。


前原国交相：成田の国際空港機能は必要　羽田ハブ化で
http://mainichi.jp/select/seiji/news/20091014k0000m010041000c.html




　　
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八ッ場ダム問題は・・・
国にも住民にも、
前向きな議論を
してほしいものです。


　　　　
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「なぜ、ダムが必要なのか？」

「永年、苦労を強いられたから・・」


きっと、住民のかたがたも・・
このような感情論以外には、
答えをもたないでしょう。

生活再建可能な新法を　
八ッ場ダム問題建設中止考える　
学習会に５００人参加
http://www.tokyo-np.co.jp/article/gunma/
20091011/CK2009101102000102.html

　八ッ場（やんば）ダム（長野原町）の建設を中止して住民の生活再建と地域振興を考える「八ッ場ダム問題学習会」（共産党県委員会主催）が十日、前橋市の県勤労福祉センターで開かれ、約五百人が参加した。

～略～

(色文字・太字・拡大・改行修正など　by わんばらんす)　

　　
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子ども達に「いじめ」の卑怯さを教えなければならないのに、
大人の世界には、もっと陰湿な「村八分」というものがある。

もっとも嫌いなことの一つが「いじめ」ですが・・
大人のいじめと言える「村八分」は論外です。


　　　　
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ＴＢを頂いて知りました。ありがとございます。

愛国心なんか糞食らえ
2009年09月24日
オリンパスに見る日本の屑企業の
内部告発対応、社内いじめの実態
http://blog.livedoor.jp/rekcah/archives/994878.html

世の中には、陽が当たらない問題がどれだけあるんでしょうか。

まだまだある、というか、星の数より多いのかもしれませんね。
もう随分まえに、　西宮冷蔵（Wikipedia）　の勇気ある告発で
一部の食の危機が暴かれましたが、その後その社長が苦しい
境遇に追い込まれたことは、わたしの記憶に深く刻まれています。

忘れたことはありません。

「告発」ほど、勇気のいることはないし、隠ぺいされている
ことは、告発者がいて、はじめて社会が知ることになるわけです。
だけど、その告発者が守られることは、と～っても少ないし、
消費者のがわも感謝は少なく、すぐに忘れてしまうんですよね。
なんだか、ずいぶんと、ガックリさせられることが多いです。

「社内のコンプライアンス（法令順守）通報窓口」

・・・が機能しているのは、告発者を陥れるチクリだけ
・・・だなんて、なんと情けない世の中なんでしょうか。

「ユニオン」と「労働ニュース」アーカイブ
【労働問題や派遣村など（労働相談/炊き出し）の情報】
http://fukuokaunion.blog7.fc2.com/blog-entry-1747.html

「退職を考えたこともあった」と社員証を手に訴える浜田正晴さん＝２日、東京・霞が関の司法クラブで

　大手精密機器メーカー「オリンパス」（東京）の社員浜田正晴さん（４８）が、社内のコンプライアンス（法令順守）通報窓口に上司に関し告発した結果、不当に配置転換されたと訴えている問題で、浜田さんは二日、暴言や退職要求などの社内の嫌がらせを会社にやめさせるよう東京弁護士会に人権救済を申し立てた。

　申立書によると、浜田さんは一九八五年に入社後、大手鉄鋼メーカーへの精密検査システム販売などを担当。上司が機密情報を知る取引先の社員を引き抜くことを知り、不正競争防止法違反（営業秘密の侵害）の疑いがあるとして二〇〇七年六月、社内の通報窓口に通報した。役員が取引先に謝罪し引き抜きは止めたが浜田さんは同十月、閑職とされる部署に異動させられた。通報内容は通報窓口から上司らに電子メールで報告されていた。

　異動先では資料整理などをさせられていたが、病欠者扱いで賃金も抑えられている。部外者との連絡には許可が必要といい、上司からは「やる気があるのか」などと言われているという。浜田さんは社内外の接触を禁止する業務命令や人事評価、遠回しの退職強要などの改善を勧告するよう同弁護士会に求めている。

　オリンパスは「申し立ての連絡を受けていないので、コメントできない」とした。

◆『社内で仲間はずれ１年半』

　「社内で村八分（仲間はずれ）の状態が一年半続いている。弁護士から『体を壊しては…』と心配され、救済のお願いをした」。オリンパス社内での不当な扱いに抗議、人権救済を申し立てた浜田正晴さんは東京都内で会見し「普通に勤務したい」と強調した。

　問題の内部通報が告発対象の上司に筒抜けとなって不当に配置転換されたとして、浜田さんは昨年二月、異動の取り消しなどを求め会社側を東京地裁に提訴、係争中だ。

　不祥事を告発した社員を守ることを目的にした公益通報者保護法は二〇〇六年に施行された。

　浜田さんは同法を念頭に置き「正直者がばかを見る制度であってはならない」と語った。

　労働問題に詳しい森岡孝二・関西大教授（企業社会論）は「通報者が泣き寝入りとなってしまうと法が死んでしまう。通報窓口を会社内につくると、告発者の個人情報保護の面から不安にさせるケースが多々ある。故意に個人情報を流したとすれば悪質だ」と指摘する。

　オリンパスは「通報者の情報の取り扱いに問題があった事実はない。人事異動と通報との関連はない。評価は業績に対し公正に実施し、社員の努力不足から残念な結果となっている」との見解を出している。

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内部告発後に不当な配置転換　
オリンパス社員　人権救済申し立て　【東京新聞】
http://www.tokyo-np.co.jp/s/article/2009030390070414.html
（上記で拝見しましたが、古いので記事は削除されています。）
　



　　
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